Chefs d’entreprise, embarquez en politique !
Tranchant avec l’incertitude dans laquelle nous vivons actuellement, une chronique récente d’Olivier Babeau, fondateur de l’institut Sapiens, traite, dans Les Echos, de l’engagement en politique des entrepreneurs. Elle mérite toute notre attention....
Le leadership n’est pas un statut mais une discipline
Contrairement au management, qui s’exerce dans le cadre d’une autorité déléguée, le leadership n’est ni délégué, ni attribué. C’est une reconnaissance. Un leader sera reconnu pour sa capacité à : Faire grandir son entourage ; il sait inspirer...
Ô temps, suspends ton vol !
Qui n’a jamais rêvé de voir se concrétiser, au plus fort d’une surcharge de travail, ce célèbre vers de Lamartine ? Or, paradoxalement, ce sont les personnes les plus affairées au monde qui savent le mieux combiner leur réussite matérielle avec le temps...
L’art du dialogue intérieur
On sait qu’un être humain se parle, en moyenne, plus de 13.000 fois par jour. 13.000 fois ! Mais la plupart de ces conversations intérieures sont négatives : « Je n’aurais pas dû faire ceci, faire cela ». « J’aurais mieux fait de me taire ». « Celui-là, visiblement,...
Le calme dans la tempête
Les habitudes et les routines font gagner beaucoup de temps, c’est certain. Mais il y a, parfois, des revers à l’efficacité. Certains des raccourcis, que nous prenions habituellement, ne nous mènent soudain plus au but et nous nous perdons en chemin. C’est notamment...
Les lucky 13 de l’entrepreneuriat
Plus de deux décennies de recherches ont convaincu Mark Sandborn, célèbre conférencier américain, que les facteurs clés qui permettent aux meilleures organisations de réussir sont, en fait, de simples actions ordinaires qui donnent des résultats extraordinaires. Il en...
Taylor Swift entrepreneure
Quel déferlement médiatique, à l’occasion de la venue à Paris, il y a quelques jours, de « The Era Tour », de Taylor Swift. Accueillie par un public enthousiaste et éclectique, la star mondiale a fait carton plein. Au-delà des prestations de cette grande...
L’autorité, atout majeur du leadership
Au fil de l’évolution récente des méthodes de management des hommes, dans les entreprises, marquées aujourd’hui par la nécessité de proposer aux jeunes générations, moins engagées mais plus demandeuses de sens et d’empathie à leur égard, les...contactez-moi
