Le succès repose sur les meilleurs

Au fil de la croissance de votre entreprise, vous allez devoir muscler l'équipe qui vous entoure. En abandonnant, petit à petit, l'animation directe...

Culture et leadership

Une culture d’entreprise est très difficile à définir précisément. C’est la projection pour tous, d’une identité forte, faite de souvenirs, de...

Le management, un repoussoir pour les jeunes générations ?

Il y a, semble-t-il, beaucoup de réticence, de la part des jeunes générations susceptibles d’accéder aux responsabilités dans les entreprises, à...

Innovation ? Piraterie ? La Silicon Valley sans scrupules

En plein cœur de l’été, au mois d’août dernier, Eric Schmidt, l’ancien CEO de Google, a défrayé la chronique en tenant, devant des étudiants de...

Chefs d’entreprise, embarquez en politique !

Tranchant avec l’incertitude dans laquelle nous vivons actuellement, une chronique récente d'Olivier Babeau, fondateur de l'institut Sapiens,...

Le leadership n’est pas un statut mais une discipline

Contrairement au management, qui s'exerce dans le cadre d'une autorité déléguée, le leadership n'est ni délégué, ni attribué. C'est une...

Vanité des chiffres

Regarder la vidéo - Ecouter le podcast S'appuyer sur un système de contrôle parfait pour diriger une entreprise donne un faux sentiment de maîtrise des événements et conduit à se fourvoyer, à confondre le tableau de bord avec la route. Essayez-donc, en conduisant, de...

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En quoi se tromper peut avoir du bon

Regarder la vidéo - Ecouter le podcast Personne n'aime se tromper, mais il y a pire : avoir tort et ne pas le savoir, alors que tout le monde le sait ; se fourvoyer et être dans l'incapacité de l'admettre ; faire fausse route et ne pas s'en rendre compte ; s'enfermer...

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Cinq façons d’augmenter son efficacité

Regarder la vidéo - Ecouter le podcast Augmenter le nombre de ses heures de travail, pour pouvoir en faire de plus en plus, est la marque des dirigeants qui échoueront, tôt ou tard, car ils acceptent ainsi de se montrer de moins en moins efficace, confondant quantité...

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Humain, trop humain

Regarder la vidéo - Ecouter le podcast Qu'on me pardonne d'emprunter à Nietzsche ce titre "d'un livre pour esprits libres", dont je me sers pour mon propos d'aujourd'hui. Il m'a semblé pertinent de l'employer pour l'étayer, même si le fond de l'ouvrage en est bien...

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Arbitrez fermement entre vos priorités

Regarder la vidéo - Ecouter le podcast L'une des grandes forces des entrepreneurs est leur capacité à changer rapidement de vitesse et à saisir toute opportunité qui se présente à eux. Mais cela peut être aussi l'une de leurs plus grandes faiblesses. Quand vous avez...

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Le leadership par l’osmose, ça ne marche pas !

Regarder la vidéo - Ecouter le podcast Combien de fois avons-nous entendu ces mots au travail ? "Nous sommes en plein pot au noir". "Personne n'est capable de dire ce qui se passe". "La circulation de l'information, chez nous, est à l'arrêt". Ca vous dit quelque chose...

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Meilleurs vœux 2023

"Malgré la guerre et l'injustice et l'insomnie où l'on porte rongeant votre cœur ce renard l'amertume..." Ces vers d'Aragon n'illustrent-ils pas, de façon saisissante, l'année écoulée, commencée dans l'espoir du triomphe des scientifiques sur la pandémie de Covid-19...

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L’Intrapreneuriat, futur du big business ?

Regarder la vidéo - Ecouter le podcast Le mot intrapreneuriat est un de ces néologismes dont sont friands les traités de management à la mode. Mais dans ce cas précis, admettons qu'il est une illustration parlante de sa définition : l'esprit de l'entrepreneuriat au...

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Qui c’est ? C’est le plombier !

Regarder la vidéo - Ecouter le podcast Oui, c'est vrai, ce sketch de Fernand Raynaud date un peu. Mais il permet de garder à l'esprit qu'aujourd'hui, au-delà de son rôle de leader, d'enseignant ou de mentor, le dirigeant doit parfois se transformer en plombier. Oui,...

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Le leadership et l’incertitude

Regarder la vidéo - Ecouter le podcast Le leader, dont la mission est de permettre à son entourage de grandir, de mieux faire travailler ensemble les membres de son équipe, de susciter en eux l'envie de collaborer avec lui, de créer des ruptures et de s'entourer de...

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Dix valeurs éternelles du leadership

Regarder la vidéo - Ecouter le podcast Au gré des modes et de l'air du temps, on nous propose presque chaque jour de nouveaux comportements qui seraient l'apanage du leadership d'aujourd'hui. Certains sont pertinents, d'autres relèvent de la fantaisie la plus pure....

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Changer une culture délétère

Regarder la vidéo - Ecouter le podcast Faite de normes établies de longue date, d'habitudes, de systèmes, de processus et d'histoire, chaque entreprise a sa culture propre. Il arrive, souvent à la suite de difficultés de divers ordres, qu'elle devienne délétère, se...

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